我校召开2021年就业工作总结表彰暨2022年就业工作推进大会

发布者:系统管理员发布时间:2022-04-01浏览次数:2

(本网讯 李亚备 报道)3月31日下午,我校在天工校区行政楼三楼会议室主会场召开2021年就业工作总结表彰暨2022年就业工作推进大会。党委书记、督导专员胡涌,党委副书记、校长张晨曙,副校长鲍步云出席会议。各学院院长、就业专干、2021届、2022届毕业班班主任(辅导员),就业处全体人员参加了会议。会议由副校长鲍步云主持。

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会上,党委书记、督导专员胡涌指出,要全力推进毕业生就业工作。通过“建机制、强帮扶、拓渠道、助创业、优服务”等举措,促进校毕业生就业工作一要提高思想认识,政治站位要有高度。就业是民生之本,要扎实做好“六稳”“六保”工作,强化就业优先政策,牢牢兜住民生底线,充分激发市场主体活力,奋力夺取疫情防控和经济社会发展双胜利。切实增强使命感、责任感,充分认识2022届高校毕业生就业任务的艰巨性、时点的特殊性、群体的重要性、工作的紧迫性,提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”,捍卫“两个确立”,坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,扎扎实实把毕业生就业创业工作做好。二要强化组织领导,统筹推进要有力度落实就业工作“一把手”工程。围绕“用人单位大走访,全员联动促就业”行动主题,坚持实地走访为主,“走出去”和“请进来”相结合,全面开展访企拓岗促就业专项行动,带动学校全员深度参与毕业生就业工作,全力促进我校毕业生更加充分更高质量就业。三要强化指导服务,就业育人要有温度。要加强思想政治引领,将就业引导融入思政课程和课程思政建设。要以加强就业理念引领转变教师和学生思想观念推动就业思政课程育人强化就业思政的实践育人创新就业思政主题活动落实就业思政建设的主体责任加强就业专职队伍建设建立健全学校内部考核体系”等为内容,推动就业思政建设。要做好就业整改后半篇文章,严格做到在学生就业、实习环节不收取任何费用,进一步加强监管队伍建设,进一步加大监管力度,进一步夯实工作责任,全力做好我校毕业生就业创业指导与服务工作,推动我校就业创业工作再上新台阶,确保完成就业目标任务,为打赢本科教学工作合格评估攻坚战而努力奋斗,以优异的就业成绩迎接党的二十大胜利召开。

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会上,党委副书记、校长张晨曙在讲话时肯定了我校2021年就业工作取得的成绩。他指出,2021年,全校上下面对就业工作新形势、新情况、新问题,攻坚克难,主动作为,圆满地完成了就业工作年度目标。2022年就业形势仍然严峻复杂,我们必须有危机感和紧迫感,要正确认识肩负的责任和使命,保持良好的作风和精神状态,把毕业生就业工作作为践行初心、勇担使命的重要考验,高度重视起来,积极行动起来,全力以赴做2022届毕业生就业工作

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校长张晨曙与各教学院院长签订2022年度就业工作目标管理责任书和2022年度毕业生就业统计工作责任书,全面推进和落实2022年毕业生就业创业工作目标任务。

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副校长鲍步云宣读《校政就字〔2022〕1号关于表彰 2020-2021年度就业工作先进单位和先进个人的决定》。智能制造与能源工程学院、土木工程学院、电子信息工程学院3个单位荣获“2020-2021年度就业工作先进单位”荣誉称号;赵华亮、范向红、谭文武、张志胜4位同志荣获“2020-2021 年度就业工作先进个人”荣誉称号;何转红等10位同志荣获2020-2021 年度就业工作优秀班主任”荣誉称号。

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先进单位代表智能制造与能源工程学院院长史洪松,先进个人代表数字贸易学院党总支书记谭文武优秀班主任代表电子信息工程学院班主任李丽艳分别作大会交流发言,分享本单位在促进毕业生就业工作方面的先进做法和典型经验以及个人参与就业工作的心得体会。

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就业处处长王长旺作2021年就业工作总结汇报,并对2022届毕业生就业工作进行了布置

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    大会在天工校区(行政楼七楼会议室)、仙女湖校区(教学楼二楼学术报告厅)设分会场。


编辑、摄影:刘永东

审核:于永清


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